Масштаб страницы: меньше больше

Конвенция МОТ №29 о принудительном или обязательном труде

Конвенция МОТ №29 о принудительном или обязательном труде


Бенефициары:  Общий
Выдержка:  Конвенция №29 о принудительном или обязательном труде является одной из восьми основных конвенций Международной организации труда. Она была принята в Женеве 28 июня 1930 года и вступила в силу 1 мая 1932 года. Ее основной целью и задачей является пресечение использования принудительного труда во всех его формах независимо от характера работы или сферы деятельности, в котором может быть задействован человек. Конвенция определяет принудительный труд как «всякую работу или службу, требуемую от какого-либо лица под угрозой какого-либо наказания, для выполнения которой это лицо не предложило своих услуг добровольно» (за некоторыми исключениями, такими как, например, принудительная военная служба). При этом, положения Конвенции исключают «взрослых трудоспособных мужчин» и разрешают привлекать их к принудительному труду, который, однако, строго регламентирован.
Дата:  1930
Ключевые слова:  Право на труд
Организация / Государство:  МОТ
Ссылка на онлайн ресурс:  http://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_norm/---normes/documents/normativeinstrument/wcms_c029_ru.htm
Статус для России (если применимо):  Ратифицирован
Уровень:  Универсальный
Юридический статус:  Обязательный

Возврат к списку